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Innovative ideas are the hallmark of our successes and move us on. We are passionate about realizing wind energy projects across the globe and meeting tomorrows energy technology challenges. You and your engagement can make a contribution to shape the future of renewable energies. ENERCON has been one of the technology leaders in the wind power sector for 40 years. As the first manufacturer of wind turbines, the company used a gearless drive concept that is a characteristic of all ENERCON wind turbines. ENERCON is also at the forefront in other areas, such as rotor blade design, control technology, grid connection technology, and with its wide range of technological new developments, proves its innovative strength time and again. Review and be accountable for the development activities of generator components as per the phase-gate concept and product development process (PDP); from time to time provide input to the team on unclear or missing requirements and evaluate the documents as part of the global quality excellence governance activity to support the flawless launch of it As a part of governance activity, adapt the defined product development process and phase-gate concept while working on component development Follow the maturity risk assessment evaluation process / procedure as well as the quality swim lane of PDP along with the internal interface Follow the quality escalation process / procedure in agreement with the escalation level program Follow the project "Vision Zero Defect-Free Company"; strive for enhancing the culture of zero defects within the organization Nonconformity (NC) management process Focus on top priority NCs with deep-dive approach to identify robust root causes and correction / preventive actions; moderate 8Ds for top critical issues Work with (internal / external) cross-functional teams on 8D / CAPA / RCA / why-why analysis with in-depth approach to drive the team to draw conclusions towards root causes and corrective actions Strive to bring standardization into problem-solving methodology (8D) as well as to qualify all required internal and external interfaces with a crossfunctional collaborative approach Train on problem-solving tools for CFT function based on requirements Being proactive and following that approach, highlight the challenges in either a one-to-one meeting with leaders or in a general group meeting within the function Preparate a summary of individual tasks and results to present on a regular basis (weekly or fortnightly) to leaders Lead from the front for all the challenges in the leaders purview and strive to solve it, adapt a proactive approach to NC Management of generator Act as POC for generator from GEMA plant
Ability to understand the Advanced Product Quality Planning (APQP) and development phase gate milestones (APQP4wind) Know-how about generator components and high skill into problem solving methodology Long term experience with generator component development and problem-solving methodology and tower knowledge is advantageous In-depth knowledge of problem-solving methodology, i.e. 8D / CAPA, RCA, Ishikawa, why-why, 5 whys etc. Fluently in written and spoken German
Flexible working hours through appropriate working time models 30 days of vacation per year In- and external training opportunities through the ENERCON Academy Company health management and extensive health promotion, including company fitness (Hansefit and JobRad) Company pension scheme and private occupational disability insurance at special conditions as well as financial support for various forms of capital-forming benefits Exciting and varied activities in the green growth sector of wind energy Find out more about your individual benefits your future human resources department will be happy to help. 1AST1_DE

Elektriker / Elektroniker (m/w/d) gesucht – Sichere dir eine spannende Vollzeitstelle in der Region München! Standort: Raum München, Freising, Erding Ergreife die Gelegenheit, Teil eines dynamischen Teams zu werden und deine Karriere in einem zukunftsträchtigen Bereich voranzutreiben! Wir suchen einen engagierten Elektriker / Elektroniker (m/w/d), der unsere Windenergieanlagen eigenständig wartet und repariert, und sich auf vielfältige Aufgaben mit attraktiven Konditionen freuen kann. Das bieten wir dir: Unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung 30 Urlaubstage, Urlaubs
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-Deutschkenntnisse Führerschein erforderlich Deine Aufgaben: Selbständige Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Windenergieanlagen Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Abnahme neuer Anlagen Störungserkennung und
-behebung Lückenlose Dokumentation deiner Arbeiten Teilnahme an gelegentlichen Rufbereitschaften und Störungsdiensten Bewirb dich jetzt schnell & einfach über WorkerHero!

ZUKUNFT BEWEGEN_Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten.Bauzeichner / Technischer Zeichner als Sales Planning Manager (m/w/d)ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft.Deine Aufgaben:Kompetente planerische Kundenbetreuung und
-beratungEntwurfs
- und Genehmigungsplanung von WindparkprojektenEntwicklung von Lageplänen, Konzepten und Planungsvarianten für potenzielle Windparks inklusive ErschließungskonzeptenFachliche Beurteilung von Windparkprojekten einschließlich Prüfung der rechtlichen Zulässigkeit sowie der für die Erlangung der Genehmigungsfähigkeit erforderlichen PlanungsschritteAnsprechperson für Genehmigungsbehörden, Fachplaner, Gutachter und interne FachabteilungenVerwaltung technischer Unterlagen und Bearbeitung von Anfragen zu technischen DokumentationenDein Profil:Abgeschlossene Ausbildung mit technischem Hintergrund, z. B. Bauzeichner oder Technischer Zeichner, alternativ ein Studium im Bereich Raumplanung, erneuerbare Energien oder Geografie, gerne auch Quereinsteiger, z. B. aus der Verwaltung, mit entsprechender BerufserfahrungVersierter Umgang mit den gängigen MS
-Office
-Anwendungen; SAP
- / CRM
-Kenntnisse wünschenswertGutes Deutsch und Englisch in Wort und SchriftGrundlegendes technisches VerständnisInteresse an erneuerbaren EnergienTeamfähigkeit, Kundenorientierung sowie OrganisationsgeschickBesitz des Führerscheins der Klasse BDeine Benefits:Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten ( Homeoffice )Unbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub pro Jahr plus Urlaubs
- und WeihnachtsgeldFlexible Arbeitszeit durch entsprechende ArbeitszeitmodelleIn
- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON AkademieReichhaltiges Benefits
-Paket mit Firmenfitness (Hansefit) und JobRadHierarchieübergreifende Duz
-Kultur als fest verankerter Teil der UnternehmenskulturGanzheitliches Engagement bei der betrieblichen AltersvorsorgePrivate Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen KonditionenFinanzielle Unterstützung bei verschiedenen Formen vermögenswirksamer LeistungenSpannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstumsbranche WindenergieFinde mehr über Deine individuellen Benefits heraus
- Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei.Bewirb Dich online über unser Karriereportal !Kontakt: Manon Meyermanon.meyer@enercon.de +49 4941
-927 514 Standort: Magdeburg, HofID: 4743
-de_DE

ZUKUNFT BEWEGEN_ Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten. Bauzeichner / Technischer Zeichner als Sales Planning Manager (m/w/d) ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft. Deine Aufgaben: Kompetente planerische Kundenbetreuung und -beratung Entwurfs- und Genehmigungsplanung von Windparkprojekten Entwicklung von Lageplänen, Konzepten und Planungsvarianten für potenzielle Windparks inklusive Erschließungskonzepten Fachliche Beurteilung von Windparkprojekten einschließlich Prüfung der rechtlichen Zulässigkeit sowie der für die Erlangung der Genehmigungsfähigkeit erforderlichen Planungsschritte Ansprechperson für Genehmigungsbehörden, Fachplaner, Gutachter und interne Fachabteilungen Verwaltung technischer Unterlagen und Bearbeitung von Anfragen zu technischen Dokumentationen Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung mit technischem Hintergrund, z. B. Bauzeichner oder Technischer Zeichner, alternativ ein Studium im Bereich Raumplanung, erneuerbare Energien oder Geografie, gerne auch Quereinsteiger, z. B. aus der Verwaltung, mit entsprechender Berufserfahrung Versierter Umgang mit den gängigen MS- Office- Anwendungen; SAP- / CRM- Kenntnisse wünschenswert Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Grundlegendes technisches Verständnis Interesse an erneuerbaren Energien Teamfähigkeit, Kundenorientierung sowie Organisationsgeschick Besitz des Führerscheins der Klasse B Deine Benefits: Möglichkeit, bis zu 60 % mobil zu arbeiten ( Homeoffice ) Unbefristeter Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub
pro Jahr plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeit
durch entsprechende Arbeitszeitmodelle In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
durch die ENERCON Akademie Reichhaltiges Benefits- Paket
mit Firmenfitness ( Hansefit) und Job Rad Hierarchieübergreifende
Duz- Kultur
als fest verankerter Teil der Unternehmenskultur Ganzheitliches Engagement bei der
betrieblichen Altersvorsorge Private Berufsunfähigkeitsversicherung
zu speziellen Konditionen Finanzielle Unterstützung
bei verschiedenen Formen vermögenswirksamer Leistungen Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
in der grünen Wachstumsbranche Windenergie Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus - Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei. Bewirb Dich online über unser
Karriereportal ! Kontakt: Manon Meyermanon.meyer@enercon.de +49 4941-927 514 Standort:
Magdeburg, Hof ID:
4743-de_ DE

ZUKUNFT BEWEGEN_ Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten. Inklusionsbeauftragter (m/w/d) ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft. Deine Aufgaben: Konzernweite Vertretung des Arbeitgebers in Angelegenheiten zu Mitarbeitenden / Bewerbenden mit Behinderungen Sicherstellung der Arbeitgeberpflichten zur Inklusion von Menschen mit Behinderungen Koordination und Abstimmung mit Behörden / Ämtern und internen Schnittstellen (Schwerbehindertenvertretungen, Betriebsräte und Funktionen) Planung und Umsetzung von Strukturen und Maßnahmen zur Förderung der Inklusion von Menschen mit Behinderungen Sensibilisierung, Beteiligung und Qualifizierung von Führungskräften hinsichtlich der Teilhabe von Menschen mit Behinderungen Zusammenarbeit mit dem Eingliederungs
- und Gesundheitsmanagement Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich, z. B. Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Soziale Arbeit oder einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Inklusion, idealerweise in Unternehmensstrukturen Erfahrung im konstruktiven Umgang mit Arbeitnehmervertretern sowie anderen in
- und externen Stakeholdern Fundiertes Wissen im Sozial
- und Arbeitsrecht Hervorragende kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Kompetenzen in der Gesprächsmoderation, dem Netzwerkaufbau sowie der Organisation von Workshops und Schulungen Deine Benefits: Möglichkeit, bis zu 80 % mobil zu arbeiten (Homeoffice) Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Urlaubs
- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeitszeitmodelle In
- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie Reichhaltiges Benefits
-Paket mit Firmenfitness (Hansefit) und JobRad Hierarchieübergreifende Duz
-Kultur als fest verankerter Teil der Unternehmenskultur Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Altersvorsorge Private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen Finanzielle Unterstützung bei verschiedenen Formen vermögenswirksamer Leistungen Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstumsbranche Windenergie Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus – Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei. Bewirb Dich online über unser Karriereportal! Kontakt: Manon Meyer manon.meyer@enercon.de +49 4941
-927 514 Standort: Magdeburg, Westerstede, Bremen, Aurich bei Emden ID: 4079
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- und Gesundheitsmanagement Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich, z. B. Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Soziale Arbeit oder einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Inklusion, idealerweise in Unternehmensstrukturen Erfahrung im konstruktiven Umgang mit Arbeitnehmervertretern sowie anderen in
- und externen Stakeholdern Fundiertes Wissen im Sozial
- und Arbeitsrecht Hervorragende kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Kompetenzen in der Gesprächsmoderation, dem Netzwerkaufbau sowie der Organisation von Workshops und Schulungen Deine Benefits: Möglichkeit, bis zu 80 % mobil zu arbeiten (Homeoffice) Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Urlaubs
- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeitszeitmodelle In
- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie Reichhaltiges Benefits
-Paket mit Firmenfitness (Hansefit) und JobRad Hierarchieübergreifende Duz
-Kultur als fest verankerter Teil der Unternehmenskultur Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Altersvorsorge Private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen Finanzielle Unterstützung bei verschiedenen Formen vermögenswirksamer Leistungen Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstumsbranche Windenergie Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus – Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei. Bewirb Dich online über unser Karriereportal! Kontakt: Manon Meyer manon.meyer@enercon.de +49 4941
-927 514 Standort: Magdeburg, Westerstede, Bremen, Aurich bei Emden ID: 4079
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- und Gesundheitsmanagement Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich, z. B. Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Soziale Arbeit oder einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Inklusion, idealerweise in Unternehmensstrukturen Erfahrung im konstruktiven Umgang mit Arbeitnehmervertretern sowie anderen in
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-927 514 Standort: Magdeburg, Westerstede, Bremen, Aurich bei Emden ID: 4079
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ZUKUNFT BEWEGEN_ Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten. Inklusionsbeauftragter (m/w/d) ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft. Deine Aufgaben: Konzernweite Vertretung des Arbeitgebers in Angelegenheiten zu Mitarbeitenden / Bewerbenden mit Behinderungen Sicherstellung der Arbeitgeberpflichten zur Inklusion von Menschen mit Behinderungen Koordination und Abstimmung mit Behörden / Ämtern und internen Schnittstellen (Schwerbehindertenvertretungen, Betriebsräte und Funktionen) Planung und Umsetzung von Strukturen und Maßnahmen zur Förderung der Inklusion von Menschen mit Behinderungen Sensibilisierung, Beteiligung und Qualifizierung von Führungskräften hinsichtlich der Teilhabe von Menschen mit Behinderungen Zusammenarbeit mit dem Eingliederungs
- und Gesundheitsmanagement Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich, z. B. Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Soziale Arbeit oder einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Inklusion, idealerweise in Unternehmensstrukturen Erfahrung im konstruktiven Umgang mit Arbeitnehmervertretern sowie anderen in
- und externen Stakeholdern Fundiertes Wissen im Sozial
- und Arbeitsrecht Hervorragende kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Kompetenzen in der Gesprächsmoderation, dem Netzwerkaufbau sowie der Organisation von Workshops und Schulungen Deine Benefits: Möglichkeit, bis zu 80 % mobil zu arbeiten (Homeoffice) Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Urlaubs
- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeitszeitmodelle In
- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie Reichhaltiges Benefits
-Paket mit Firmenfitness (Hansefit) und JobRad Hierarchieübergreifende Duz
-Kultur als fest verankerter Teil der Unternehmenskultur Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Altersvorsorge Private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen Finanzielle Unterstützung bei verschiedenen Formen vermögenswirksamer Leistungen Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstumsbranche Windenergie Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus – Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei. Bewirb Dich online über unser Karriereportal! Kontakt: Manon Meyer manon.meyer@enercon.de +49 4941
-927 514 Standort: Magdeburg, Westerstede, Bremen, Aurich bei Emden ID: 4079
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manon.meyer@enercon.de
+49 4941-927 514
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ZUKUNFT BEWEGEN_ Innovative Ideen sind das Markenzeichen unserer Erfolge und treiben uns an. Wir setzen uns mit Leidenschaft dafür ein, Windenergieprojekte weltweit zu realisieren und die energietechnischen Herausforderungen von morgen zu meistern. Du kannst mit Deinem Engagement dazu beitragen, die Zukunft der erneuerbaren Energien zu gestalten. Inklusionsbeauftragter (m/w/d) ENERCON gehört seit mehr als 40 Jahren zu den Technologieführern im Bereich der Windenergie. Als erster Hersteller von Windenergieanlagen setzte das Unternehmen ein getriebeloses Antriebskonzept ein, das ein Merkmal aller ENERCON Windenergieanlagen ist. Auch in anderen Bereichen wie z. B. Rotorblattdesign, Steuerungstechnik und Netzanschlusstechnik ist ENERCON führend und beweist mit einer Vielzahl von technologischen Neuentwicklungen immer wieder seine Innovationskraft. Deine Aufgaben: Konzernweite Vertretung des Arbeitgebers in Angelegenheiten zu Mitarbeitenden / Bewerbenden mit Behinderungen Sicherstellung der Arbeitgeberpflichten zur Inklusion von Menschen mit Behinderungen Koordination und Abstimmung mit Behörden / Ämtern und internen Schnittstellen (Schwerbehindertenvertretungen, Betriebsräte und Funktionen) Planung und Umsetzung von Strukturen und Maßnahmen zur Förderung der Inklusion von Menschen mit Behinderungen Sensibilisierung, Beteiligung und Qualifizierung von Führungskräften hinsichtlich der Teilhabe von Menschen mit Behinderungen Zusammenarbeit mit dem Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement Dein Profil: Abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich, z. B. Sozialwissenschaften, Pädagogik, Psychologie, Soziale Arbeit oder einem vergleichbaren Studiengang Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Inklusion, idealerweise in Unternehmensstrukturen Erfahrung im konstruktiven Umgang mit Arbeitnehmervertretern sowie anderen in- und externen Stakeholdern Fundiertes Wissen im Sozial- und Arbeitsrecht Hervorragende kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch Kompetenzen in der Gesprächsmoderation, dem Netzwerkaufbau sowie der Organisation von Workshops und Schulungen Deine Benefits: Möglichkeit, bis zu 80 % mobil zu arbeiten (Homeoffice) Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub pro Jahr plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeit durch entsprechende Arbeitszeitmodelle In- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten durch die ENERCON Akademie Reichhaltiges Benefits-Paket mit Firmenfitness (Hansefit) und JobRad Hierarchieübergreifende Duz-Kultur als fest verankerter Teil der Unternehmenskultur Ganzheitliches Engagement bei der betrieblichen Altersvorsorge Private Berufsunfähigkeitsversicherung zu speziellen Konditionen Finanzielle Unterstützung bei verschiedenen Formen vermögenswirksamer Leistungen Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in der grünen Wachstumsbranche Windenergie Finde mehr über Deine individuellen Benefits heraus – Deine zukünftige Personalabteilung hilft Dir gerne dabei. Bewirb Dich online über unser Karriereportal! Kontakt: Manon Meyer
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